La formation continue en entreprise
Publié le Dimanche 3 Mars 2013

VAE, bilan de compétences, actions de formations… Tous ces dispositifs de formations continues servent à former le plan de formation mis sur pied par l’entreprise. Si cette dernière encourage les stages de courte durée, il n’est pas exclu d’obtenir une formation longue,...

Repartir de plus belle : le bilan de compétences
Publié le Dimanche 3 Mars 2013

A l’initiative du salarié ou de l’employeur, le bilan de compétences vise à faire le point sur ses propres aptitudes afin de définir un projet professionnel ou de formation. Avec deux objectifs affichés : évoluer ou se réorienter. Objectifs ? Le bilan de compétences concerne les...

Le CIF : Congé individuel de formation
Publié le Dimanche 3 Mars 2013

Vous travaillez mais souhaitez obtenir une qualification, évoluer ou même vous reconvertir : le CIF est la solution. Mode d’emploi.  Un CIF : pour quoi faire ? Les raisons peuvent être variées : le salarié pourra très bien l’utiliser pour se spécialiser dans un domaine précis afin...

Les nouveaux outils pour se former
Publié le Mercredi 7 Mars 2012

La connaissance des langues est un préalable à certains recrutements ou un réel plus dans un CV. Pour cela, différents outils existent pour se former. Tour d’horizon. être plus à l'aise à l'oral en privilégiant l'échange Autour d’un verre Né il y a quelques...

Qui sont les organismes ?
Publié le Mardi 6 Mars 2012

• Les organismes privés représentent les trois quarts du marché de la formation continue. Généralement, ce sont de petites structures, très hétérogènes qui comprennent de un à quelques dizaines de formateurs. • Les organismes para-publics peuvent dépendre d’un ministère (celui...

Les organismes de formation
Publié le Mardi 6 Mars 2012

Certains organismes ont créé des cellules d’information. Outre la présentation de leurs propres cursus, ils peuvent analyser les besoins, évaluer les acquis, conseiller dans l’élaboration de parcours individuels de formation et la recherche de financements. Quel que soit votre...

L’implication de la region
Publié le Mardi 6 Mars 2012

D’après l’INSEE, le Nord-Pas-de-Calais figure en bonne place parmi les régions où les conseils régionaux s’investissent le plus. Il faut dire que depuis 2004, les régions sont devenues des actrices majeures de la formation professionnelle. Dans le Nord-Pas de Calais, en...

Une formation toujours plébiscitée
Publié le Mardi 6 Mars 2012

Les dépenses relatives à la formation professionnelle n’ont jamais été aussi élevées. Dans notre région plus qu’ailleurs, la formation est un pari sur l’avenir. Le succès des dispositis de formations continues n’est pas prêt de défaillir puisque chaque année les...

L’apprentissage recrute des jeunes plus qualifiés
Publié le Mardi 6 Mars 2012

En 2010, avec plus de 287 000 nouveaux contrats enregistrés, les entrées en contrat d’apprentissage demeurent stables par rapport aux deux dernières années (288 000 en 2009, 299 000 en 2008). Néanmoins, les apprentis formés sont légèrement plus âgés (18,4 ans en moyenne, soit 4 mois...

La formation continue a fêté ses 40 ans
Publié le Mardi 6 Mars 2012

Qu’elle permette à certains de se réorienter ou à d’autres de renforcer leur cursus pour accéder à plus de responsabilités, la formation continue ne cesse d’être plébiscitée. 40 ans après sa mise en place, l’heure des changements a pourtant sonné. Demande de...